Hoe de kosten te drukken met offshore outsourcing?
Invoering
Offshore outsourcing is het proces waarbij bedrijven hun werk uitbesteden, zodat ze geen mensen in vaste dienst hoeven te nemen of de rompslomp van het aannemen en behouden van personeel hoeven te doorstaan. Het is ook een goede optie om uit te besteden wanneer u het personeel niet hoeft te onderhouden zodra het project voorbij is. De meeste bedrijven besluiten hun projecten uit te besteden omdat er verschillende voordelen aan verbonden zijn. Laten we kijken wat ze zijn!
De voordelen van outsourcing
Het eigenlijke doel van outsourcing is te beschikken over een geweldig team tegen lagere tarieven om uw softwareontwikkelingsprojecten uit te voeren. Er zijn softwareontwikkelingsbedrijven in landen als Azië en het Verenigd Koninkrijk die geweldige teams van mensen leveren.
De kosten verlagen, natuurlijk
Soms besluiten bedrijven hun hele project uit te besteden, en soms slechts een deel ervan. Het hangt allemaal af van het bedrijf in kwestie. Sommige bedrijven ontwikkelen hun toepassingen liever met hun eigen team en besteden dan het testgedeelte uit. Starters en kleine tot middelgrote bedrijven zijn meestal afhankelijk van het hele proces van softwareontwikkeling, van ideevorming tot ontwikkeling, testen en uiteindelijk de lancering van de app.
Flexibeler zijn
Met een intern team kent u de vaardigheden en beperkingen van uw team. Maar wanneer u het project of een deel van het project aan het team uitbesteedt, weet u dat het in handen komt van deskundigen. Het is mogelijk om softwareontwikkelaars in te huren wanneer u maar wilt en ze vast te houden in een contract of tot het project voorbij is.
U hoeft zich niet bezig te houden met de rompslomp van het in dienst nemen en houden van nieuwe werknemers, en ze vervolgens op te leiden om uw project uit te voeren. U hoeft geen werknemersvoordelen te betalen omdat zij niet uw personeel zijn. De freelance ontwikkelaars kunnen worden ingehuurd voor de duur van het project en vervolgens worden verspreid zodra het project is afgelopen.
Snellere app-ontwikkeling
Als het softwareontwikkelingsbedrijf u het team levert, hoeft u niet door het gedoe van aanwerving, inwerken en opleiding te gaan. U krijgt ook een fulltime toegewijd team alleen voor dat project. Bij een intern team is de kans groter dat ze worden afgeleid door andere projecten.
Offshore outsourcing zelf valt uiteen in drie grote categorieën – Software outsourcing, Infrastructuur en technologie Outsourcing en Business Process Outsourcing of BPO.
Toegang tot talent van wereldklasse
Met outsourcing hoeft u niet langer genoegen te nemen met beperkte fysieke grenzen van talent. Aangezien u iedereen uit elk deel van de wereld kunt inhuren en kunt profiteren van hun expertise en kennis. Er is geen beperking aan wie u kunt inhuren voor het project, mits ze goed betaald worden. Het zou zeer nuttig zijn als je klaar bent om te schalen. Met de juiste mensen in het team kun je domeinkennis inbrengen.
Schaal van uw project
Als je al een app hebt die het redelijk goed doet, en je moet hem opschalen met meer geavanceerde functies, dan is uitbesteding van het project verstandiger. Vooral als uw interne team het druk heeft met andere projecten, of als u helemaal geen team heeft.
Besparen op uitbesteding
Dus nu u hebt besloten om uw softwareontwikkelingsprojecten uit te besteden aan landen die gespecialiseerd zijn in het aannemen van dergelijke projecten, zou het goed zijn om te weten hoe dat op de lange termijn kostenbesparend en effectief voor u kan zijn.
Bekijk deze tips om geld te besparen op outsourcing
Aangezien u hebt besloten uw werk uit te besteden, moet het een succes worden, in termen van financieel voordeel, kwaliteit van het werk en tijdwinst. Hier is hoe je dat kunt doen:
Technologie om het team op te leiden en te briefen
Dankzij innovatieve technologie en diverse online vergadersoftware hoeft u niet de halve wereld over te reizen om het team te briefen over het nieuwe project. Dit bespaart enorm veel tijd en geld. Met online tutorials, presentaties en webinars kunt u hen informeren en tegelijkertijd het werk volgen, en bijhouden hoe ver ze zijn. Iemand in uw interne team kan de communicatiestroom voortdurend open houden.
Neem in het begin alleen de belangrijkste mensen aan
In plaats van meteen een heel team in te huren, kunt u beginnen met het rustig aan te doen. Huur in het begin alleen een integraal deel van het offshoreteam in en kijk hoe dat gaat. Uiteindelijk kunnen de ervaren mensen in het uitbestede team de nieuwe mensen opleiden wanneer u klaar bent om hen op te nemen in het team. Zo kun je de kosten in de hand houden. En wanneer de projecten groeien en je meer mensen nodig hebt om de belangrijkste mensen in het team te ondersteunen, kun je meer mensen aannemen.
Begrijpen wat voor soort preventietechnologie zij gebruiken
Voordat u uw favoriete outsourcingteam van het softwareontwikkelingsbedrijf kiest, maakt u een praatje met hen, en zoekt u uit welke strategieën zij hanteren om lekken te voorkomen, en wat zij doen om kritieke informatie te beschermen. Hoe voorkomen ze dat er beveiligingshacks plaatsvinden, hoe lichten ze de softwareontwikkelaars, testers en kwaliteitsanalisten door voordat ze hen aannemen? Besteed het werk nooit uit zonder deze factoren te analyseren, want er zijn gevallen geweest van diefstallen en hacks en verlies van vertrouwelijke informatie. Het loont altijd om voorzichtig te zijn.
Het softwareontwikkelingsbedrijf levert alle infrastructuur
Het is altijd het beste om samen te werken met een gevestigd softwareontwikkelingsteam, omdat zij altijd over bijgewerkte infrastructuur beschikken, zodat u zelf niets hoeft te verstrekken. Zij beschikken ook over alle vereiste licenties zoals hardwarelicenties, softwarelicenties, onderhoud van het IT-systeem, andere nutsvoorzieningen enz. U hoeft geen kantoorruimte of apparatuur te huren, want dat wordt allemaal door het bedrijf verzorgd. Zorg er dus voor dat het bedrijf waarmee u in zee gaat over alle faciliteiten beschikt en ook over de nieuwste, inclusief de infrastructuur, licenties enz.
Erkenning van en werken aan beste praktijken voor outsourcing
Met outsourcing best practices is het mogelijk uw doelstellingen sneller en veel gemakkelijker te bereiken. Een van de eerste regels voor succesvolle outsourcing is natuurlijk het vinden van de juiste partner. Met de juiste partner aan boord kunt u zich concentreren op de kerncompetenties van uw bedrijf. Zo kunt u investeren in betere, waardegerichte activiteiten. U kunt de bedrijfsdoelstellingen afstemmen op uw outsourcingdoelstellingen.
Conclusie
Een intelligente uitbesteding kan de last voor de administratie en het management verminderen, omdat zij zich niet hoeven bezig te houden met het aannemen en opleiden van nieuw personeel. De keuze van het uitbestede land is ook een cruciaal element, omdat er veel zaken in aanmerking moeten worden genomen, zoals tijdzones, taalverschillen, culturele verschillen, enz.
Interessante links:
Wat zijn de voor- en nadelen van Offshore Outsourcing?
Offshore Outsourcing: Alles wat u moet weten
Hi, my name is Rahil. I work at YUHIRO Global and I help web agencies and software companies from Europe to build developer teams in India.