Hvordan finne gode utviklere av mobilapper i India?

av

Hvordan finne gode utviklere av mobilapper i India?

Mobilapp-utviklere i India er som kjent svært etterspurt i teknologibransjen av mange grunner, og selskaper over hele verden leter etter måter å ansette programvareutviklerkandidater i India på. En av grunnene er at prisene for utvikling av mobilapper er betydelig lavere enn i hjemlandet.

De behersker også de mest brukte programmeringsspråkene som brukes av programvareselskaper over hele verden, inkludert PHP, .NET, Ruby, Node.js og Java. Dette betyr at det ikke er behov for mye ekstra opplæring, og at det er enkelt å ansette programmerere fra India. Problemet er imidlertid at siden landet har en stor talentmasse, kan kvaliteten på programmererne variere.

Noen mangler kanskje den kompetansen eller erfaringen som trengs for å levere arbeid av høy kvalitet. Siden mobilapper er avgjørende for bedriftens ekspansjon, er det viktig med kompetente mobilapputviklere i India som kan samarbeide med deg for å nå målene dine. Denne artikkelen vil gi deg en idé om hvordan du finner gode mobilapputviklere i India. Lære mer.

Fremgangsmåte for å velge riktig programmerer i India

Det kan være utfordrende å velge de beste app-programmererne i India. Siden det finnes så mange av dem, er det viktig å vurdere alternativene nøye og velge den som passer best for prosjektet ditt. Ta hensyn til disse viktige faktorene når du velger en indisk utvikler. Følgende er de viktigste stegene du bør sørge for å ta:.

  • Finn ut hvilke krav du har til prosjektet
  • Søk etter relevant erfaring og kompetanse
  • Ta en titt på utviklerens portefølje
  • Slå opp anmeldelser og referanser
  • Evaluer språkkunnskaper og kommunikasjonsferdigheter
  • Vurdere kostnadseffektivitet
  • Velg med omhu

1. Finn ut hvilke krav du har til prosjektet

Selv før du tar kontakt med apputviklere i India, er det første og viktigste steget å sette seg grundig inn i prosjektkravene dine ved å gjøre undersøkelser knyttet til applikasjonskonseptet ditt. Den må inneholde de funksjonene du trenger for appen din, hvilke plattformer (iOS, Android osv.) du ønsker å satse på, tidsplanen din og de økonomiske rammene du har.

  • I tillegg bør den ta for seg appens klassifisering og inntektsmodell (gratis eller betalt).
  • En gratisapplikasjon er alltid gratis, og premiumbrukere får tilgang til unike funksjoner i betalte applikasjoner.
  • Vurder å bruke en gratisapplikasjon som utgangspunkt for å skape kontakt med målgruppen din.
  • Men så snart du får oppmuntrende tilbakemeldinger fra brukerne, bør du forberede deg på å legge til kjøp i appen og begynne å tjene penger.
  • Når du har en klar forståelse av kravene til prosjektet ditt, kan du se etter programmerere som har den nødvendige ekspertisen for å oppfylle behovene dine.

2. Søk etter relevant erfaring og kompetanse

Når du har funnet ut hvilke krav du har til appen din, er neste trinn å finne de rette mobilapplikasjonsprogrammererne i India med relevant erfaring og kompetanse. Utviklerne bør ha erfaring med å utvikle de appene du ønsker å lage, og ha kompetanse på de teknologiene og rammeverkene du ønsker å bruke.

Derfor bør du gjøre en stor innsats for å finne programmerere som forstår utviklingsprosessen inngående og som kan gi deg verdifull innsikt og anbefalinger som hjelper deg med å nå målene dine.

3. Sjekk utviklerens portefølje

Utviklernes portefølje er et utmerket verktøy for å vurdere deres arbeid og kompetanse. Det kan hjelpe deg med å velge ut de beste alternativene blant de mange som finnes. Du kan derfor finne utviklere som har en solid portefølje av arbeid som viser deres ferdigheter og erfaring med applikasjonsutvikling. Sørg for å evaluere kvaliteten på arbeidet, nøyaktigheten og evnen til å fullføre prosjekter innenfor tids- og kostnadsrammen.

4. Slå opp anmeldelser og referanser

Ved vurdering av indiske utviklere må referanser og anmeldelser sjekkes. For å finne ut mer om tidligere kunders erfaringer med utbyggeren kan du be om referanser og ta kontakt med dem.

For å få en bedre forståelse av kvaliteten på utviklerens arbeid kan du også be utvikleren om å vise deg eksempler på tidligere prosjekter. Til slutt kan du alltid ta direkte kontakt med utvikleren og stille spørsmål.

5. Evaluere språkferdigheter og kommunikasjonsferdigheter

Effektiv kommunikasjon er avgjørende i samarbeidet med indiske utviklere. Se etter utviklere som kan kommunisere godt på både engelsk og andre språk, og som har gode kommunikasjonsevner. I tillegg til å forsikre deg om at de gir hyppige oppdateringer om prosjektets status, bør du vurdere i hvilken grad de er lydhøre og forstår prosjektets krav.

6. Vurdere kostnadseffektivitet

Det er viktig å estimere budsjettet fordi det hjelper deg med å avgjøre hvor mye du skal bruke på å utvikle applikasjonen, og hva som kreves av tilleggsarbeid for å støtte veksten. Når du velger et budsjett for appen din, bør du ta hensyn til type, spesifikasjon, applikasjonsdesign, funksjoner, utviklere og andre viktige faktorer når du ansetter en utvikler.

Så når du har bestemt deg for budsjettet ditt, kan du se etter programmerere i India som tilbyr konkurransedyktige priser som er innenfor budsjettet ditt. Kostnadene bør være en av mange faktorer som bør tas i betraktning. Tenk på å jobbe med utviklere som er villige til å samarbeide med deg for å finne rimelige løsninger som tilfredsstiller dine behov, og som tilbyr transparente priser.

7. Velg med omhu

Å velge den beste utvikleren i India krever nøye gjennomtenkning og etterforskning. Du kan avgjøre hvilken utvikler som er best egnet for ditt prosjekt ved å vurdere deres erfaring, kompetanse, referanser, portefølje, kommunikasjonsevner og kostnadseffektivitet. Valg av riktig utvikler kan ha mye å si for hvor godt utviklingsprosjektet ditt blir. Derfor er det avgjørende å ta informerte valg.

Hvor skal du lete etter apputviklere til prosjektet ditt?

Det er viktig å forsikre seg om at potensielle app-programmerere har den kunnskapen og ekspertisen du trenger for prosjektet ditt, og at du gjør en grundig vurdering av dem. Det finnes mange steder der du kan finne utviklere. Du kan samarbeide med et selskap som YUHIRO Global, som kan hjelpe deg med disse trinnene. Men for åpenhetens skyld er det noen trinn du kan følge.

Følgende ressurser vil gjøre det enkelt for deg å finne mobilapplikasjonsprogrammerere til prosjektet ditt:

  • Det er mulig å legge ut stillingsannonser og søke etter utviklere på en rekke jobbtjenester på nettet, blant annet Indeed, Glassdoor, LinkedIn og Monster.
  • Det finnes et stort utvalg av programmerere på frilansnettsteder som Upwork, Freelancer og Fiverr. De kan leies inn på prosjektbasis eller på timebasis for ditt prosjekt.
  • Selskaper som spesialiserer seg på å tilby programvareutviklingstjenester til bedrifter og organisasjoner over hele verden, kalles offshore programvareutviklingsselskaper. Når du skal utvikle en app, kan du kontakte dem for å leie inn offshore-utviklere. Fordelen er at koderne er ansatte og ikke frilansere. Så de vil utelukkende jobbe med prosjektene dine. Spesielt hvis du samarbeider med selskaper som vårt.
  • Du kan finne utviklere på nettet ved å bruke sosiale medier som Facebook, Instagram og Twitter. Bli med i utviklergrupper, kommuniser direkte med dem og bruk relevante hashtags.
  • Du kan møte utviklere og oppdage talenter ved å delta på eller arrangere arrangementer som hackathons, der de samles for å bygge og samarbeide om prosjekter.
  • Det kan også være en god idé å få anbefalinger om mobilapputviklere fra venner, familie og kolleger. Spør folk du kjenner om de kan anbefale en apputvikler, eller om de vet om en.
  • Møt og bygg nettverk med programmerere ved å delta på lokale teknologikonferanser og arrangementer. De kan bli tiltrukket av prosjektet ditt ved at du holder foredrag eller sponser slike arrangementer.

Så du har lest om hvordan du finner gode mobilapplikasjonsprogrammerere i India og hvor du finner dem. India er allerede en av de beste destinasjonene for applikasjonsutviklingstjenester, så det er utvilsomt en god beslutning å ansette indiske apputviklere. Men sørg for å følge trinnene som er nevnt i artikkelen, slik at du kan navigere trygt gjennom ansettelsesprosessen og gjøre det riktige valget.


Planlegger du å bygge opp et team av apputviklere i Sør-Asia? Kontakt oss via info@yuhiro-global.com. Eller bruk kontaktskjemaet på dette nettstedet.

Interessante lenker:

Hvordan defineres utvikling av mobilapplikasjoner?

Nybegynnerguide til apputvikling

Legg igjen en kommentar